一、工人可以评副高职称吗？
在事业单位职业的工人身份人员，也可以申报参评副高质量专业技术职称，这和情况还不少。本人的一位同事，同在县级新闻单位职业，工人身份，1988年报考了延安市两年学制的电大班，毕业后工人身份仍末改变，最后评上了副主任编辑职称。
还有一位女同志从延安技校毕业后，分配在党校上班，又报考了党校行政管理大专函授，43岁时就评上了副高质量职称。
二、女性副高质量职称退休规定？
1.年满60周岁退休。
2.党政机关、人民团体中的正、副县处级女干部，事业单位中具有高质量职称的女性专业技术人员，年满60周岁退休。高质量职称包括正、副高质量。
3.上述女干部和女性专业技术人员如本人申请，可以在年满55周岁时自愿退休。
三、请教事业单位女性副高职称工人身份退休年龄的难题？
《国务院办公厅关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放职业有关难题的通知》国办发[1999]10号文件，劳动和社会保障部1999年3月9日发布了《关于制止和纠正违反民族规定办理企业职工提前退休有关难题的通知》(劳社部发〔1999〕8号)，通知指出：民族法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。
四、央企国企女性副高职称退休政策？
副高质量以上职称女性专业技术人员，和处级女性干部，可以延迟至60岁退休。这是有明文规定的，符合条件的，只要自己不主动提出申请，就默认同意延迟退休，至60岁才能办理正式退休手续。如果在满55岁时申请，可以按时在满55岁时退休。
五、取得副高职称未聘女性退休政策？
取得副高职称未聘的女性不能享受60周岁退休的政策。
取得副高职称，，仅仅是获得一种资格，单位没有聘任，就不能享受延迟退休、增长工资等相关待遇。当然这种情况都是前些年遗留下来的难题，从2017年开始，事业单位职称实行评聘一致的政策，即只有有空缺岗位出来，才允许职工去获取高一级的职称资格，等于是关口前移，取得资格就要给予聘任。这种政策出台后，就不会出现题主所说的难题。
六、工人编制副高职称应该几许岁退休？
《国务院办公厅关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放职业有关难题的通知》国办发[1999]10号文件，劳动和社会保障部1999年3月9日发布了《关于制止和纠正违反民族规定办理企业职工提前退休有关难题的通知》(劳社部发〔1999〕8号)，通知指出：民族法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。
七、教师工人身份可以评副高职称吗？
工人身份的不能，只能考工人技术等级。编制内的教师可为可以分为下面内容几许岗位。
一、管理岗位。管理岗位是指的是纯行政岗位,这些教师是不任课的，一般是领导。
二、专业技术岗位。大多数任课的老师，都是专业技术岗位。每位老师就有相应的职称，如高质量教师，一级教师和初级教师。
三、工勤岗位。工勤岗位也分为初级工，中级工和高质量工。
四、副系列当中的会计以及教辅人员，也是会有相应的职称的。
八、副高职称的工人身份可以提副科？
如果是实行内部绩效考核方案的话，你竞聘上了副科是可以享受内部的副科待遇，然而你在政府这边的备案你永远都是工人身份，要想彻底的改变自己的工人身份，你现在可以去考一些专业技术职称，拿上职称之后，到单位聘上专业技术职务，等满10年之后你就是干部身份了。
要不然就是特别有关系，直接一个聘干文书就行了，在九几年特别好办，现在难了~
九、山东副高职称女性延迟退休新技巧？
目前山东省女教师的退休年龄仍为55周岁，女高质量职称教师的退休年龄可以延迟至6o周岁，其技巧是需要女高质量职称教师自己提出申请，待教育局批淮方可延迟。女高质量职称教师退休延迟，目前稍有争议，特别是年轻青教师，担心延迟会影响他们的晋升，这也可以领悟，既然有规定，还是应该执行下去。
十、工人身份女性高质量职称最新规定？
工人身份女性同时具有高质量职称的最新规定是将工人身份改为干部身份，由于具有高质量职称必定有较高学历和技术能力，才能评为高质量职称，改为干部身份后女性退休年龄将为满五十五才能退休，同时缴纳社保基金满十五年以上就可申请办理退休手续。
